Folgende Aufgaben fallen bei uns in Ihren Arbeitsbereich:

– Planung, Umsetzung und Reflexion des Gruppenalltags nach dem BEP.
– Umsetzung und Weiterentwicklung unseres teiloffenen Konzeptes.
– Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklung.
– Zusammenarbeit mit den Eltern im Rahmen der Erziehungspartnerschaft.
– Teilnahme an Teamsitzungen, Coachings und Supervisionen
– Mitarbeit an einer wertschätzenden Teamkultur

Damit überzeugen wir:

– Vollzeitstelle (40Std) unbefristet
– tarifliche Vergütung nach TV-L + Ballungsraumzulage – betriebliche Altersvorsorge
– vermögenswirksame Leistungen
– Krankenzusatzversorgung
– Jobticket (49 Euro Ticket für 34,30)
– eine professionell begleitete Einarbeitungszeit
– Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
– ein motiviertes, wertschätzendes und vielseitiges Team
– Teamfortbildung und Coaching einzeln oder Kleingruppen
– 32 Tage Urlaub + 3 Zusatztage und 3 halbe Arbeitstage
– 5 Fortbildungstage
– Gesundheitsmanagement
– Ausleihmöglichkeit eines E- Bikes

Damit überzeugen Sie:

– eine abgeschlossene päd. Ausbildung als Fachkraft
– Eigenverantwortung und Engagement
– Wertschätzende Haltung Kindern, Eltern und KollegInnen gegenüber
– Freude an der Gestaltung und Weiterentwicklung des päd. Konzeptes in Zusammenarbeit mit Träger und Team
– Aufgeschlossenheit für religionspädagogische Arbeit mit Wertevermittlung
– interkulturelle Kompetenz