Für unser Abenteuer Neueröffnung suchen wir engagierte pädagogische Fachkräfte, die mit Herzblut am Aufbau unserer neuen Kita mitwirken möchten.

Entdecken und gestalten Sie unseren neuen Fröbel-Kindergarten Rüsingstraße in Bochum (Ost) als
Erzieher / Kindheitspädagoge in Vollzeit oder Teilzeit (m/w/d)

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einer Arbeitszeit von 30-39,5 Wochenstunden zu besetzen. Der Vertrag wird unbefristet geschlossen.

Über uns

Bei Fröbel dreht sich alles um die Kleinen – und um unsere mehr als 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Die Kinderrechte sind der Kern unserer pädagogischen Arbeit. Wir begleiten Kinder auf ihrem Weg zu selbstständigen, selbstbewussten, vorurteilsbewussten und verantwortungsvollen Mitgliedern einer demokratischen Gesellschaft.

Der neue Kindergarten Rüsingstraße, unsere 14. Kita in der Fröbel-Region Rhein-Ruhr, wurde im Oktober 2024 eröffnet und bietet 64 Kindern und ihren Familien einen Betreuungplatz.

Neben vielfältigen Funktionsräumen, um die offene Pädagogik auszuleben, verfügt die neue Kita auch über eine Frischkochküche. Ziel ist es, den Kindern im Rahmen der Ernährungsbildung gesunde Essgewohnheiten und ein Verständnis für eine ausgewogene Ernährung zu vermitteln.
Die Schwerpunkte der Kita „Kunst & kulturelle Bildung sowie Demokratiebildung“ werden unseren pädagogischen Alltag prägen. Wie genau das aussehen wird? Das wird eine der ersten Aufgaben sein, die Sie gemeinsam mit Ihren neuen Kolleg:innen als Team meistern werden.

Weitere Informationen zu unserer Einrichtung finden Sie unter

Sie erfüllen folgende Voraussetzungen:

•Sie sind Erzieher:in mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagog:in, Sozialpädagog:in oder haben einen gleichwertigen Abschluss.
•Sie begeistern sich für die Arbeit mit Kindern und können sich gut auf ihre Interessen und Bedürfnisse einstellen.
•Sie haben Interesse, sich fachlich weiterzubilden oder bringen bereits zusätzliche Qualifikationen für Sprachförderung, Ernährung und Bewegung, Naturpädagogik oder Musikerziehung mit.
•Sie setzen sich mit uns dafür ein, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen bekommen.

Wir bieten Ihnen:

•Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht.
•Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag.
•Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei.
•Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard* oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein JobRad* – bei Teilzeit anteilig.
•Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%.
•Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung.
•Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präs...enzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen.
•Fach- und Führungskarrieren: Entwicklungschancen durch Spezialisierung als Multiplikator:in für besondere Bildungsbereiche oder als Koordinator:in mit stellvertretenden Leitungsfunktion bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung.
•Starker Zusammenhalt: Zentraler Willkommenstag und regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit.
•Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung.
•Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen.
•Online-Curriculum: Erhalten Sie 733 Euro Zulage* für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten.
•Ausstattung: Ein Dienst-Tablet zum Start.
•Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.

*Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV

Sind Sie neugierig auf uns geworden? Dann freuen wir uns, Sie kennen zu lernen.