Mit über 2.000 Mitarbeitern zählt das Traditionsunternehmen Mosaik zu den Top 100 größten Arbeitgebern in Berlin-Brandenburg (). Das Mosaik e.V. ist schwerpunktmäßig Leistungsanbieter von unterschiedlichen Formen des Betreuten Wohnens. Rund 120 Menschen mit Behinderung haben in unseren Wohneinrichtungen ihr Zuhause gefunden. Für unser Gemeinschaftswohnen in Kuhhorst / Fehrbellin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Erzieher/in, Altenpfleger/in, Heilerziehungspfleger/in (m/w/d) als Wohngruppenbetreuung alltägliche Begleitung und Beratung geistig behinderter Erwachsener Förderung, Begleitung und Unterstützung in allen Lebensbereichen pflegerische und gesundheitliche Unterstützung Entwicklung eigenständiger Interessen der Bewohner/innen Organisation und Führung des Gruppenhaushalts Beratung und Intervention bei Konfliktfällen und Unterstützung in psychischen Krisen Erstellen individueller Förderplanungen und Berichte Zusammenarbeit mit Angehörigen und rechtlichen Betreuern Sie setzen unsere Standards der Qualitätssicherung und Gewaltprävention engagiert um Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in, Altenpfleger/in, Heilerziehungspfleger/in (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung auch als berufsbegleitende Ausbildung möglich Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen ein berufliches Selbstverständnis, welches sich an der Selbstbestimmung von erwachsenen Menschen mit Lernschwierigkeiten oder geistigen Behinderungen orientiert. Sie nehmen Menschen individuell wahr, begleiten und unterstützen unsere BewohnerInnen mit Respekt und auf Augenhöhe ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Bereitschaft zum flexiblen Einsatz eine strukturierte Arbeitsweise Führerschein eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit einem hohen Maß an Mitwirkungs- und Gestaltungsmöglichkeiten einen Beschäftigungsumfang von 32 Wochenstunden (Vollzeit 40 Std./Woche), 5-Tage-Woche (Mo-So) Vergütung nach geltender Entgeltordnung sowie Familienzuschlag 2 x pro Jahr freiwillige Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld) 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung und Vermögenswirksame Leistungen Betriebliches Gesundheitsmanagement / Bezuschussung verschiedener Präventionsangebote (z. B. Gesundheitskurse, Mitgliedschaft bei Fitness First / EGYM Wellpass), Corporate Benefits, Tankgutschein, Jobrad Fortbildungen und Schulungen für unsere Mitarbeitenden sind bei uns selbstverständlich Unterstützung bei der Einarbeitung tal