Wir im Sozialberatungsdienst setzen uns im Kreis Herford für die Wohnungssicherung, Wohnungsvermittlung und Begleitung von Menschen in Wohnungsnot nach §§ 67 ff. SGB XII ein. Wir bieten ein leicht zugängliches Beratungsangebot für Menschen in sozialen Schwierigkeiten. Mit hoher Kompetenz in allen Fragen der Existenzsicherung bieten wir viele persönliche Hilfen in unserer Beratungsstelle, dem Tagesaufenthalt, dem ambulant betreuten Wohnen und der Teil- und vollstationären Hilfe an. Für unser motiviertes Team suchen wir Sie – die/der uns ab Frühjahr 2025 mit Begeisterung in unserer täglichen Arbeit unterstützt.

Ihr Aufgabenbereich

– Sie unterstützen leistungsberechtigte Menschen bei der Überwindung ihrer sozialen Schwierigkeiten und der Verbesserung ihrer Lebenssituation
– Sie begleiten und beraten Menschen in den Themen: Wohnen, Arbeit, Ausbildung, Finanzierung des Lebensunterhalts und Schuldenregulierung, Kommunikation mit Behörden, Strafangelegenheiten, Suchtmittelkonsum, Gesundheit und Soziales
– Sie ermitteln den Hilfebedarf, planen fortlaufend die sozialpädagogische Arbeit und vermitteln in Wohnraum, Anschlusshilfen und ergänzende Hilfeangebote
– Sie erschließen Netzwerke, um eine Versorgung durch verschiedene soziale, therapeutische, medizinische, rechtliche und kulturelle Angebote zu ermöglichen
– Sie übernehmen Rufbereitschaften und Wochenenddienste in Absprache mit dem Team

Folgende Voraussetzungen sollten Sie mitbringen

Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin (BA/MA/Diplom) oder eine vergleichbare Qualifikation

– Sie haben Freude an der Gestaltung von Hilfeprozessen und der Begleitung von Menschen in schwierigen Lebensumständen
– Sie haben möglichst Erfahrung in der Arbeit mit Menschen in besonderen sozialen Schwierigkeiten und einschlägige sozialrechtliche Kenntnisse, oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen
– Sie arbeiten genauso gerne selbständig wie auch als Teil eines starken Teams und sind dabei verantwortungsbewusst und zuverlässig
– Führerschein Klasse B und die Bereitschaft zum Einsatz des eigenen PkW

Das bieten wir Ihnen

– 30 Tage Urlaub, eine tarifliche Vergütung nach dem BAT-KF, zusätzliche Altersversorgung (KZVK), Kinderzulage, Jahressonderzahlung, Krankengeldzuschuss (ab dem 2. Beschäftigungsjahr)
– Zwei zusätzliche Regenerationstage
– Gute Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung und mobiles Arbeiten
– Supervision und kollegiale Beratung
– Mitarbeiterangebote in über 1.500 Onlineshops namhafter Anbieter
– Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre

Möchten Sie Teil unseres dynamischen Teams werden? Prima! Wir freuen uns auf
Ihren Anruf, Ihre E-Mail oder Ihre Nachricht über unsere Online-Kurzbewerbung.

Ihr direkter Kontakt bei Rückfragen:
Bettina Schelkle (Einrichtungsleitung), –oder Sven Heinze
(stv. Einrichtungsleitung), , E-Mail: (@diakoniestiftung-herford.de)